Rząd zapowiada modernizację dodatku drożyźnianego i potwierdza, że nie zostanie on zlikwidowany.
Dodatek kosztów utrzymania (CoLA) nie tylko nie zniknie, ale ma zostać „zmodernizowany, ulepszony i zabezpieczony” – zapowiedział minister pracy Yiannis Panayiotou. Jak podkreślił, świadczenie to jest „błogosławieństwem dla pracowników”, a jego dalsze istnienie to jasny element programu prezydenta Republiki.
Minister dodał, że rząd nie tylko wspiera utrzymanie CoLA, ale także planuje jego rozszerzenie, by mógł jeszcze skuteczniej działać. Zapowiedział również mediację między pracodawcami a związkami zawodowymi, które od dawna mają odmienne zdania na temat dodatku.
„Państwo ma służyć interesowi publicznemu”
Zdaniem ministra, spory pomiędzy pracodawcami a związkowcami są naturalne, ale celem państwa powinno być wypracowanie kompromisu, który przyniesie korzyść całemu społeczeństwu.
Rozmowy dotyczące przyszłości CoLA mają zostać wznowione za dwa tygodnie – wtedy to minister i reprezentanci cypryjskich partnerów społecznych udadzą się do Genewy, gdzie wezmą udział w sesji Międzynarodowej Organizacji Pracy (ILO).
Panayiotou zamierza tam przedstawić koncepcję nowego „kontraktu społecznego” i weźmie udział w inauguracyjnej sesji Globalnej Koalicji na rzecz Sprawiedliwości Społecznej, gdzie będzie mówił o roli dialogu społecznego w poprawie jakości życia.
Wystąpienia w Genewie mają zaplanowane także szef Federacji Pracodawców (OEV) Michalis Antoniou oraz lider związku zawodowego SEK, Andreas Matsas.
Warto dodać, że dodatek CoLA obejmuje również część Polaków zatrudnionych na Cyprze w sektorach objętych układami zbiorowymi pracy. W kontekście rosnących kosztów życia wielu z nas przygląda się tym rozmowom z dużym zainteresowaniem.
FAQ
Czym jest dodatek CoLA?
To comiesięczne świadczenie wyrównujące wzrost kosztów życia, naliczane na podstawie wskaźnika inflacji.
Czy CoLA dostają wszyscy pracownicy?
Nie – dotyczy tylko branż objętych układami zbiorowymi lub tych, które go dobrowolnie przyjęły.
Czy Polacy pracujący na Cyprze też go dostają?
Tak, jeśli ich zatrudnienie podlega pod układy zbiorowe przewidujące ten dodatek.
